sultra.tribratanews.com – Bertempat di Aula Dachara Polda Sultra, Selasa (10/12/2019), Biro Sumber Daya Manusia (SDM) melaksanakan pembukaan Post Assessment Centre yang diikuti oleh 51 orang peserta pengembangan kompetensi dan tim assessor sebanyak 31 orang.
“Selamat datang kepada para assessor, semoga kegiatan ini dapat dilakukan dengan baik dan lancar serta memberikan manfaat yang positif untuk pribadi dan institusi,” ungkap Karo SDM Polda Sultra Kombes Pol Muh. Dwita K Wardhana, S.H., S.I.K., M.H.
Post Assessment Centre merupakan pengembangan yang secara spesifik fokus pada perubah perilaku yang akan mendukung terjadinya perbaikan hasil untuk hasil kinerja personel polri dalam job description.
Bentuk kegiatan dalam post assessment berupa Training, mentoring, coaching dan consulting dengan fokus pengembangan profesionalisme terhadap kompetensi manajerial tertentu.
Tujuan utama dari pengembangan ini adalah untuk memberikan pemahaman bagi assesse untuk meningkat kemampuan manajerialnya.
Karo SDM memberikan penekanan kepada peserta yakni jadikan pelatihan pengembangan ini sebagai sarana untuk kembangkan profesionalisme serta kompetensi manajerial para assesse yang telah dan akan menduduki jabatan tertentu.
“Orientasi kepada masyarakat, berpikir analitis dalam menjawab permasalahan serta membangun hubungan baik, ” pungkas Kombes Pol Dwita.
